到了2026年，有着第二批公务员联考，此联考已然启动，河南在其中率先发布了公告，其有着招录规模，该规模依然超过一万，不过呢，和去年相比，是稍微有所缩减的，这样的情况给广阔范围内的考生带来了全新的机遇以及挑战。

招录规模与趋势

今年，河南全省有着计划招录10429人的安排，相较于2025年的10993人而言，减少了564个名额，这属于河南省考，在历经前两年招录高峰过后的一次小幅回调，回顾最近十年的数据情况，2025年以及2026年依旧是招录人数最多的两个年份，表明公职岗位供给仍旧处在高位。

虽然总数呈现出下降的态势，然而过万的招录计划表明机会仍然数量不少。这次调整或许跟机构编制的优化以及前期补员充实存在关联。考生没必要由于总体数字稍微下降就过度地担忧，关键之处在于精确地挑选契合自己的岗位并且充分地进行备考。

报考条件放宽

此次进行的招录，是面向全中国范围的，并没有设置户籍方面的限制条件；年龄方面所设定的门槛，是在18周岁至38周岁这个区间；对于那些将会在2026年毕业的应届硕士研究生以及博士研究生而言，其年龄上限被放宽到了43周岁；在学历这一方面所提出的要求，是专科还有与之之上各种层次学历要求，这充分展现了在人才选拔时所具有的广泛性以及包容性。

这样一种开放着的报考政策，能够对吸引更多优秀人才去参与竞争具备助力作用，尤其是针对高学历人才以及不同地域的求职者给予了平等机会。考生需要仔细去核对自身条件是不是和心仪职位的要求相契合，以此来避免于资格审查环节当中出现问题。

基层岗位占主导

数目总共是一万零四百二十九个的名额里面，省辖市以及与其级别相比更低的职位所招录的人数为九千七百三十八名，这占据了绝大部分的比例。当中，大专学历能够报考的岗位数量是一千二百八十个，要求学历为硕士研究生以及比硕士研究生学历更高的岗位有四百四十七个，除此之外的其他岗位全都要求学历是本科以及比本科学历更高 。

存在2718个基层岗位，其职位对专业没有限制，这种情况为众多冷门专业考生，或者是那些对自身专业竞争力信心欠缺的考生，开启了一扇大门。选择这些岗位，竞争或许会更加激烈，这就要求考生在备考方面投入更多精力，花费更多时间。

省直机关要求较高

省直机关的招录计划人数是691人，这个数量相对来讲是比较少的。其中只是仅仅有8个岗位是对着大专学历的，有181个岗位是要求硕士研究生及以上学历的，剩下的那些岗位要求的是本科及以上学历。这体现出省直机关对于学历以及专业技能的要求总体上是更高的。

省属机关里，不限制专业的岗位，仅仅才有一百七十个，竞争激烈的状况，能够想象得出。去报考这种岗位的考生，一般情况下，需要拥有更为强大的综合素养，以及笔试应试方面的能力，从而在众多的竞争者当中，崭露头角。

关键时间节点

针对此次相关安排是怎样的呢 ，这里要明确 ，报名时间设定在1月6日9:00至1月12日17:00 ，且报名的方式是通过河南省人事考试中心官网来进行 。另外 ，笔试时间安排于3月14日跟15日 ，其考试科目涵盖了行测 、申论以及部分岗位所涉及的公安专业科目 。还有 ，准考证打印是从3月9日开始的 。

4月上旬预计会公布笔试成绩，4月下旬安排面试。整个招录流程的节奏很紧凑，从报名开始到面试结束大概持续三个半月。考生要严格依照时间表规划好报名、复习、打印准考证以及参加考试等各个环节。

备考策略建议

考生若已报名，此刻最为关键的，乃是高效运用剩余大概两个月的笔试准备时间。提议制定详尽的复习规划，把行测的各个模块以及申论的写作练习予以合理分配，并且定期开展模拟测试。

要格外留意河南省考命题之特点以及侧重点所在，能够去钻研近三年的真题。那些报考公安类等设有专业科目考试的考生，还需要另外去分配时间用以复习专业知识。维持规律的作息状况以及稳定的心态，这是冲刺阶段当中不可被忽视掉的环节。

联考此次你的目标岗位是啥？针对稍有缩减的招录名额以及开放的报考的那条件，你准备怎样去调整备考策略从而提升成功率呢？欢迎于评论区去分享你的计划，也请点赞对本文予以支持，使得更多备考伙伴能看到这些实用的信息。